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申博体育平台官网下载_职场上最不可能升职的五种人

2020-01-11 09:22:59

申博体育平台官网下载_职场上最不可能升职的五种人

申博体育平台官网下载,混职场,要想出人头地必须有些技能傍身。以前那种只要埋头苦干,伯乐就会发现的时代一去不复返了。我们今天就来聊聊,什么样的人最不受领导欢迎。

工作中的配合者

以前的教育都是让我们收敛锋芒,配合好别人,可是现在的社会要求的就是“能力者”,你是最优秀的,就是最受人尊敬的。什么任劳任怨,认真负责,什么“只要做好自己本职工作,领导早晚会发现的”都已经过时了。你不表现,可能你的工作成果就被别人抢去了。

所以该表现自己的时候还是要表现自己的。适当去领导那里表现表现。勇敢一点,合适时机在领导面前吐露吐露自己的心声。这些有利于你在领导面前多一份好印象。

办公室的“便利贴”

职场上有一类人,表面上特别受欢迎。因为他会在你要求帮忙的时候随时扔下自己的工作来帮你。他宁愿自己加班,也会帮你完成所有工作。这类人为别人的事情牺牲不少,却得不到别人的感谢和赏识,背后还会说成是无用的老实人。

所以工作中,我们要明确自己的分工,知道自己该做什么不该做什么。别人请求帮忙时,要根据自己的计划安排,勇敢拒绝。

永远的抱怨者

有一类人,总是爱抱怨。工作多要抱怨,工作难要抱怨,心理不平衡要抱怨,薪水少要抱怨,总之,这类人嘴里就没有一件顺心的事。长此以往,领导只会认为你是个抱怨狂,越来越不喜欢你。

所以,在工作中,少些抱怨,多些沟通。实在觉得公司不适合自己,那么勇敢离开,也不要天天怨天尤人。

工作中的“好好先生”

有一类人,他们从不抱怨,他们任劳任怨,勤于工作,技术和才华都不错,可是偏偏升不了职。而他们也从不敢直接质问领导,也不敢捍卫权力,只是拐弯抹角讲一讲,结果领导根本没有听到心理去。

所以,该争取的一定要争取,不然,领导认为你是个没主见,没脾气的人,自然得不到他的亲睐,升职也就没有你的份了。

自吹自擂的“自大狂”

要有自信这点是没有错的,但有些人能力很强,却咄咄逼人,这种人不能说不自信,甚至说是自信过了头。在工作上很能干,表现也不错,却看不起同事,总是以敌视的态度与人相处,与每个人都有点意见冲突。这样最终的结果只会落得“天妒英才、无人问津”的下场。

所以,工作中不要总想着出风头。高调做事,低调做人。学会放低姿态。

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